فرصة عمل متصرف من الدرجة الثانية – السلم 11

نبذة عن الوظيفة

تسعى وزارة النقل واللوجيستيك إلى تعزيز كفاءتها الإدارية عبر توظيف متصرف من الدرجة الثانية في السلم الوظيفي 11. تُعَدُّ هذه الوظيفة مناصب حيوية داخل الهيكل الإداري للوزارة، حيث يساهم المتصرف في تحسين جودة الخدمات اللوجستية والنقل على المستوى الوطني. يتطلب المنصب خبرة إدارية متوسطة ومستوى عالٍ من الدقة والالتزام بالقوانين والأنظمة العامة للوظيفة العمومية.

المهام الأساسية

1. إعداد وتحليل التقارير الإحصائية المتعلقة بقطاع النقل واللوجيستيك.
2. متابعة تنفيذ البرامج والمشروعات المقررة من قبل الإدارة العليا.
3. تنسيق الجهود بين الوحدات المختلفة لضمان سير العمل وفق الجداول الزمنية المحددة.
4. إعداد المراسلات الرسمية والوثائق الإدارية وفق القواعد المعتمدة.
5. المشاركة في إعداد الميزانيات السنوية وتقديم التوصيات المالية.
6. الإشراف على ملفات المتعهدين والموردين وضمان الالتزام بشروط العقود.
7. تقديم الدعم الفني والإداري للفرق الميدانية في مختلف المناطق.
8. متابعة الشكاوى والاقتراحات الواردة من المواطنين وتحويلها إلى الجهات المختصة.
9. إعداد الجداول الزمنية للمتابعة وتقييم الأداء الإداري.
10. المشاركة في لجان التقييم والاختيار للوظائف الشاغرة داخل الوزارة.

المؤهلات المطلوبة

• شهادة جامعية في الإدارة العامة، الاقتصاد، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مناصب إدارية مماثلة داخل القطاع العام أو الخاص.
• إتقان اللغة العربية كتابةً وتحدثاً، ومعرفة جيدة باللغتين الفرنسية والإنجليزية.
• إلمام بالقوانين والأنظمة المتعلقة بالنقل واللوجيستيك في المغرب.
• القدرة على استعمال الحاسوب وبرامج الأوفيس بمهارة عالية.
• شهادة في التحليل الإحصائي أو إدارة المشاريع تُعدُّ ميزة إضافية.

المهارات الشخصية

• قدرة عالية على التحليل واتخاذ القرار.
• مهارات تواصل فعّالة مع مختلف المستويات الإدارية.
• القدرة على العمل تحت ضغط ومواجهة المواقف الصعبة.
• تنظيم الوقت وإدارة الأولويات بدقة.
• روح الفريق والقدرة على التعاون مع الزملاء.
• النزاهة والالتزام بأخلاقيات العمل.

بيئة العمل

تعمل وزارة النقل واللوجيستيك في بيئة إدارية حديثة، تعتمد على أحدث الأنظمة الرقمية لتسهيل إجراءات العمل. يضم فريق العمل مجموعة من المتخصصين في مختلف المجالات التقنية والإدارية، مما يخلق جوًا من التعاون والابتكار. يتم توفير جميع الأدوات اللازمة لإنجاز المهام بكفاءة، بما في ذلك برامج إدارة المشاريع، قواعد البيانات المتخصصة، ومرافق مكتبية مجهزة بالكامل.

المزايا الوظيفية

• راتب ثابت وفق جدول الرواتب العمومي للوظيفة العامة.
• بدلات سكن ونقل وفقاً للسياسة الداخلية للوزارة.
• تأمين صحي شامل للموظف وأسرته.
• فرص تدريب وتطوير مهني مستمرة داخل وخارج المغرب.
• إجازة سنوية مدفوعة الأجر وفقاً للقانون المغربي.
• إمكانية الترقية الوظيفية بناءً على الأداء.
• بيئة عمل مستقرة ومؤسسة حكومية ذات سمعة طيبة.

طريقة التقديم

للتقدم إلى هذه الوظيفة، يرجى إيداع ملف الترشيح الكامل (السيرة الذاتية، نسخة من الشهادات، شهادة الخبرة، وصورة بطاقة التعريف الوطنية) في المقر المحدد للوزارة قبل تاريخ 23 يونيو 2026. بعد إيداع الملفات، سيتم دعوة المتأهلين لإجراء المقابلات الشفوية التي ستجرى في 5 يوليوز 2026. لمزيد من التفاصيل حول إجراءات التقديم، يمكنكم زيارة الرابط التالي:

رابط الإعلان الأصلي: لا يوجد

ملاحظة: يرجى التأكد من استكمال جميع الوثائق المطلوبة وتعبئة النماذج وفقًا للتعليمات المذكورة لتجنب رفض الطلب.